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Palantir能基业长青吗?

核心结论

Palantir挑人,只看一种稀缺的能力,同时也自己决定,要把产品卖给世界上多大范围的客户。

Palantir公开了面试时所依据的标准。这期视频先读这份文件,再借它提出3个问题:这里的人是否格外出色,创始人是否仍然掌控着公司,以及前方还剩多少路。

这里的所有内容都来自Palantir自己向美国证券交易委员会(SEC)提交的文件、2020年的上市文件,以及公开的招聘页面。每个数字都在底部列明了来源。

本期核查的资料来源(9)